개인정보처리방침
시행일 2026년 9월 23일
hired(이하 ‘Hired’)는 「개인정보 보호법」 등 관련 법령을 지키며, 이용자의 개인정보를 필요한 만큼만 수집하고 안전하게 관리합니다. 이 방침은 Hired 웹사이트(www.hired.io.kr)에서 처리하는 개인정보에 적용됩니다.
1. 수집하는 개인정보와 이용 목적
Hired는 아래 목적에 필요한 항목만 수집합니다. 선택 항목은 입력하지 않아도 서비스를 이용할 수 있습니다.
| 구분 | 수집 항목 | 이용 목적 |
|---|---|---|
| 마케터 로그인 (구글·카카오·네이버) | 필수: 로그인 서비스가 제공하는 식별값, 이메일, 이름(또는 닉네임) | 회원 식별, 로그인 유지, 리뷰·지원 등 회원 기능 제공 |
| 기업 회원가입 | 필수: 회사 이메일, 비밀번호(암호화 저장), 회사명, 담당자 이름 | 기업 회원 식별, 회사 이메일 인증, 채용 공고 작성, 재직 인증 리뷰 표시 |
| 내 포트폴리오 | 선택: 포트폴리오 링크(제목·주소) | 포트폴리오 보관, 신청·지원 기록을 계정에 모아 보여주기 |
| 채용 공고 지원 | 필수: 이름, 이메일, 휴대폰 번호, 경력 구분, 이력서(파일 또는 링크) 선택: 경력 연차, 최근 회사·직무, 최종 학력, 학교·전공, 포트폴리오 링크, 다뤄본 매체·툴, 희망 연봉, 입사 가능 시기, 지원 동기 | 지원서 접수와 해당 기업의 서류 검토, 결과 연락 |
| 마케팅 프로젝트 참가 신청 | 필수: 이름, 이메일, 휴대폰 번호 선택: 인스타그램 계정, 포트폴리오 링크, 참가 동기 | 참가 신청 접수, 진행 안내, 결과 평가 |
| 기업·에이전시 리뷰 작성 | 필수: 작성자 회원 식별값, 리뷰 내용 선택: 직무, 근무 년도 | 리뷰 게시, 본인 리뷰 삭제, 재직 인증 표시, 부정 게시 방지 |
| 에이전시 등록 신청 | 필수: 사업자등록번호, 담당자 이름·휴대폰 번호, 대표 이메일 선택: 대표 전화 등 회사 정보 | 등록 신청 확인, 결과 안내 (사업자등록번호·담당자 정보는 공개하지 않음) |
| 방문 통계 (자동 수집) | 방문한 페이지, 유입 경로(직전 사이트 주소), 기기 종류, 국가, IP·브라우저 정보를 비밀 키로 변환한 값 | 방문자 수 집계와 서비스 개선. 변환 값은 날짜·월별로 달라져 특정 개인을 알아볼 수 없음 |
| 도배 방지 (자동 수집) | IP를 변환한 값, 요청 횟수 | 같은 곳에서 짧은 시간에 반복되는 등록·신청 차단 |
2. 보유 기간과 파기
| 구분 | 보유 기간 |
|---|---|
| 회원 정보 (마케터·기업), 포트폴리오 링크 | 회원 탈퇴 요청 시까지 |
| 채용 지원서·이력서 파일 | 해당 채용 절차가 끝나면 지체 없이, 늦어도 지원일로부터 1년 |
| 프로젝트 참가 신청 | 신청일로부터 1년 (수료증 확인용) |
| 리뷰 | 작성자가 삭제하거나 회원 탈퇴를 요청할 때까지 |
| 에이전시 등록 신청 | 반려된 신청은 처리 후 1년. 승인된 신청은 에이전시 찾기에 게시하는 동안 보관하고, 게시 중단을 요청하면 삭제 |
| 방문 통계 | 수집일로부터 1년 |
| 도배 방지 기록·이메일 인증번호 | 1일 / 인증번호는 10분 뒤 효력 상실 |
보유 기간이 끝난 정보는 매일 자동으로 파기합니다. 전자 파일은 복구할 수 없는 방법으로 지우고, 종이 문서는 만들지 않습니다. 법령에서 따로 보관을 정한 경우에는 그 기간 동안만 분리해 보관합니다.
3. 개인정보의 제3자 제공
Hired는 이용자의 동의나 법령의 근거 없이 개인정보를 외부에 제공하지 않습니다. 이용자가 동의한 아래 경우에만 제공합니다.
| 받는 곳 | 제공 항목 | 목적 | 보유 기간 |
|---|---|---|---|
| 지원한 채용 공고를 올린 기업 | 채용 지원서에 입력한 항목과 이력서 | 서류 검토, 면접 등 채용 절차 진행 | 해당 기업의 채용 절차가 끝날 때까지 |
에이전시 등록 신청에서 사업자등록번호·담당자 정보를 뺀 회사 정보는, 신청자의 동의에 따라 에이전시 찾기에 공개됩니다.
4. 처리 위탁과 국외 이전
원활한 서비스를 위해 아래 업체에 개인정보 처리를 맡기고 있습니다.
| 맡긴 곳 | 맡긴 일 | 처리 위치 |
|---|---|---|
| Supabase Inc. | 회원 인증, 데이터베이스·파일(이력서·로고) 보관 | 대한민국 (서울 리전) |
| Vercel Inc. | 웹사이트 호스팅과 서버 운영, 방문 통계(Web Analytics) | 대한민국 (서울 리전), 방문 통계는 미국 |
| Resend, Inc. | 인증번호·안내 이메일 발송 | 미국 |
| Google, 카카오, 네이버 | 소셜 로그인 인증 (이용자가 고른 서비스만) | 각 서비스 제공 국가 |
국외 이전: Vercel Web Analytics에는 개인을 알아볼 수 없는 방문 정보(페이지, 유입 경로, 기기, 국가)만 전송됩니다. 이메일 발송을 위해 Resend, Inc.(미국, privacy@resend.com)에 받는 사람 이메일 주소와 메일 내용이 발송할 때마다 네트워크로 전송되며, 발송 기록은 Resend의 보관 정책에 따라 보관됩니다. 이메일을 받지 않으려면 해당 기능(기업 회원가입, 등록 신청 결과 안내)을 이용하지 않거나 hired.io.kr@gmail.com로 요청할 수 있습니다.
5. 이용자의 권리와 행사 방법
- 이용자는 언제든지 자신의 개인정보 열람, 정정, 삭제, 처리 정지를 요청할 수 있습니다.
- 직접 쓴 리뷰는 리뷰 화면에서 바로 삭제할 수 있습니다.
- 회원 탈퇴와 그 밖의 요청은 hired.io.kr@gmail.com로 보내 주시면 본인 확인 후 10일 안에 처리합니다.
- 법정대리인이나 위임을 받은 사람도 요청할 수 있으며, 이 경우 위임 사실을 확인합니다.
- 만 14세 미만 아동의 회원가입은 받지 않습니다.
7. 개인정보의 안전성 확보 조치
- 비밀번호는 복원할 수 없게 암호화해 저장합니다.
- 모든 통신은 암호화(HTTPS)되며, 데이터베이스는 외부에서 직접 접근할 수 없게 막아 두었습니다.
- 이력서 파일은 비공개 저장소에 두고, 기한이 있는 링크로만 열람합니다.
- 개인정보에 접근할 수 있는 사람을 운영자로 한정합니다.
8. 개인정보 보호책임자
개인정보 처리에 관한 문의, 불만, 피해 구제는 아래로 연락해 주세요.
| 구분 | 내용 |
|---|---|
| 개인정보 보호책임자 | 조현성 |
| 연락처 | 010-4584-8654 |
| 이메일 | hired.io.kr@gmail.com |
9. 권익 침해 구제 방법
개인정보 침해에 대한 신고나 상담이 필요하면 아래 기관에 문의할 수 있습니다.
- 개인정보침해 신고센터: (국번 없이) 118, privacy.kisa.or.kr
- 개인정보 분쟁조정위원회: 1833-6972, www.kopico.go.kr
- 대검찰청 사이버수사과: (국번 없이) 1301, www.spo.go.kr
- 경찰청 사이버수사국: (국번 없이) 182, ecrm.police.go.kr
10. 방침의 변경
이 방침은 2026년 9월 23일부터 적용됩니다. 내용이 바뀌면 시행 7일 전(이용자에게 불리한 변경은 30일 전)부터 사이트에 알립니다.